Comment réussir votre coaching professionnel ?
Découvrez les conseils clé pour réussir votre coaching professionnel. coaching professionnel Liège
Réfléchir à ses objectifs :
La définition des objectifs est souvent le point central de votre première séance de coaching professionnel C’est là que le coaché définit ce qu’il attend d’une relation de coaching professionnel. C’est le moment où vous planifiez et envisagez l’avenir. Plutôt que d’attendre la session elle-même, demande à la personne coachée de commencer à réfléchir à ses objectifs à l’avance. Il est important de réfléchir à ses objectifs sur trois horizons. réussir coaching professionnel liege
Le long terme : leurs objectifs de vie/carrière les plus importants.
Moyen terme : leurs objectifs pour les 12 prochains mois.
Court terme : leurs objectifs pour les 30 prochains jours.
En encourageant le coaché à réfléchir et à saisir ces objectifs à l’avance, vous serez mieux placé pour avoir une conversation plus approfondie et plus ciblée. coaching professionnel liege
Envoyez l’histoire de sa vie :coach professionnel verviers
Si le coach professionnel ne connaît pas très bien la personne à coacher, il lui demande de lui envoyer plus d’informations sur lui-même. J’appelle cela « l’histoire de sa vie ». Cela peut sembler intimidant, mais ce n’est pas nécessaire. Encouragez le coaché à partager autant ou aussi peu qu’il le souhaite. Ses réalisations, ses hauts et ses bas, ses valeurs. Tout ce qu’il juge utile pour vous en tant que coach ou ce qui est important pour lui.
Les coachés trouvent souvent cette expérience éclairante. Ils sont obligés de réfléchir et de repenser à qui ils sont et aux moments clés de leur vie. coaching professionnel liege
Cela signifie que vous apprenez à les connaître plus rapidement. Vous êtes mieux placé pour interpréter ce que vous voyez et entendez lors d’une conversation. Cela signifie que le temps que vous passez ensemble sera plus riche et plus significatif. Bien sûr, vous pouvez discuter de ce qu’ils vous ont envoyé au cours de vos séances de coaching, mais cela vous permet de gagner du temps en écoutant simplement leur histoire.
Tenez un journal :
Chaque séance de coaching professionnel implique des réflexions sur ce qui s’est passé depuis la dernière séance. Une façon de faciliter cette réflexion est de demander au coaché de tenir un journal quotidien. Dans son journal, il note les événements importants, les réalisations, les idées ou les réflexions qui ont eu lieu entre les sessions.coach professionnel verviers
La tenue d’un journal quotidien a plusieurs objectifs. coaching professionnel Liège
– C’est un document sur lequel on peut revenir. Plutôt que de se fier à sa mémoire, la personne à coacher dispose d’informations auxquelles elle peut se référer.
– Il aide à développer la conscience de soi. Elle commence à voir des modèles. Des pensées et des révélations plus importantes commencent à émerger. Comment se préparer à une séance de coaching
Finalement :
Le lancement d’une excellente relation de coaching nécessite ouverture, confiance et compréhension. C’est un voyage passionnant et agréable que vous êtes sur le point d’entreprendre. Mais comme toute relation, il faut du temps pour l’approfondir et la développer. coaching professionnel Liègecoach professionnel verviers
Pour un coach, essayez de court-circuiter la courbe d’apprentissage en demandant des informations utiles à la personne à coacher : ses objectifs, l’histoire de sa vie. Recueillez les commentaires des personnes qui les connaissent bien. coach
Pour la personne à coacher, encouragez-la à développer sa conscience de soi. La tenue d’un journal est très utile, tout comme la réalisation d’un test de personnalité. Il est également très utile de leur demander de réfléchir aux commentaires qu’ils ont reçu.